Atraia os melhores talentos.
A Curriculo oferece as ferramentas para encontrar, avaliar e contratar os melhores candidatos de forma rápida e eficiente.
Criado para ajudar você a encontrar o talento certo.
Nossos algoritmos avançados de correspondência conectam você a candidatos com as competências e a experiência exatas de que você precisa. Mas a correspondência vai além das palavras-chave. Analisamos a trajetória de carreira para identificar candidatos que buscam um desafio adequado, evitando perfis sobrequalificados ou que teriam dificuldades na função. Isso ajuda você a contratar pessoas com maior probabilidade de performar e permanecer. Nossa plataforma adapta de forma inteligente a lógica de correspondência para cada função. Posições altamente especializadas recebem uma correspondência precisa e rigorosa, enquanto funções mais amplas se beneficiam de uma interpretação mais inteligente da experiência relevante.
Isso facilita significativamente o refinamento da sua busca. Você pode ajustar o modelo para focar mais em, por exemplo, excelência acadêmica, lealdade ou competências específicas. Isso permite uma flexibilidade incomparável em seu processo de contratação.
Crie equipes nas quais você gostaria de trabalhar.
Além das competências, nossa plataforma ajuda a construir equipes equilibradas, considerando fatores como idade, gênero e senioridade, para criar ambientes de trabalho diversos e dinâmicos. Analisamos padrões históricos para estimar a lealdade, que é incorporada automaticamente em nosso sistema de ranking. Assim, você encontra candidatos que não apenas se encaixam bem, mas que também estão comprometidos com o sucesso a longo prazo. Nosso painel de Fit Cultural permite que você defina o que é mais importante, para que possa construir equipes que prosperem juntas.
Ajuste o modelo
Cada função é única, e seus critérios de classificação também devem ser. Nossa plataforma permite que você controle com precisão como diferentes dimensões influenciam sua lista de finalistas.
Ajuste a importância da correspondência de competências, excelência acadêmica, senioridade e sinais de composição da equipe. Em vez de correspondências de palavras-chave e filtros rígidos, você obtém um modelo de pontuação configurável que entrega resultados claros e explicáveis, adaptados às suas necessidades exatas.
Além das palavras-chave
Um Modelo de Correspondência, Não Apenas um Anúncio de Vaga.
Nossa IA não se limita a palavras-chave. Ela analisa os requisitos da vaga para construir um modelo de correspondência sofisticado, garantindo que os candidatos que você encontra sejam baseados em competências essenciais, e não apenas em palavras-chave.
- Inteligência em que você pode confiar
Nós aproveitamos o poder da inteligência artificial, baseando-a em estruturas comprovadas e do mundo real. Ao integrar modelos estabelecidos como O*NET e ESCO diretamente em nossos sistemas, validamos as conclusões da nossa IA com base em dados validados do setor. Essa abordagem exclusiva garante que nossos insights não sejam apenas inovadores, mas também confiáveis, precisos e alinhados aos padrões profissionais estabelecidos, fornecendo resultados impulsionados por IA nos quais você pode confiar.
- Redação de Descrições com IA
Elimine o bloqueio de escritor e crie descrições de vagas impactantes em segundos. Nosso gerador inteligente elabora conteúdo atraente e profissional que é alinhado automaticamente com o tom e a marca da sua empresa. Basta fornecer alguns detalhes importantes, e a IA produzirá uma descrição envolvente, projetada para atrair os melhores candidatos.
- Modelo de Correspondência Sofisticado
Nós o guiamos na criação de um modelo de correspondência detalhado que captura o perfil do seu candidato ideal. Você tem controle total para revisar e aprovar este modelo, garantindo que ele reflita perfeitamente os seus padrões. Com seu modelo personalizado estabelecido, nosso serviço pode analisar instantaneamente seu banco de talentos para encontrar, pontuar e classificar cada candidato.
Contratação Otimizada
Automatize tarefas rotineiras, como a criação de descrições de vagas e o contato com candidatos. Com apenas algumas palavras-chave para definir sua intenção, nós fazemos o trabalho pesado. Isso libera seu tempo para que você possa focar no que realmente importa. Você pode escolher seu tom de voz preferido ou fornecer um exemplo do seu estilo de escrita para personalizar os resultados.
IA de Recrutamento
Assistência inteligente para equipes de contratação modernas.
Assistência Inteligente de IA
Nossa IA gera com expertise Descrições de Vagas, comunicações profissionais e muito mais.
Tom de Voz Adaptável
Ajuste instantaneamente o estilo do conteúdo para refletir perfeitamente a personalidade única da sua marca.
Automação Consciente do Contexto
Contexto como informações da empresa, tipo de indústria e preferências são integrados automaticamente.
Avaliações com Inteligência Artificial
Revolucione seu processo de avaliação com IA. Crie modelos de avaliação abrangentes com assistência de IA, garantindo uma análise completa dos candidatos. Nossa plataforma oferece correção por IA para perguntas abertas, fornecendo feedback objetivo e consistente. Para uma análise ainda mais profunda, utilize nosso entrevistador de IA opcional, que faz perguntas de acompanhamento de forma inteligente para guiar a conversa e ajusta dinamicamente a dificuldade com base nas respostas do candidato, garantindo uma experiência de avaliação verdadeiramente adaptativa e perspicaz.
Após a conclusão da avaliação, você não precisa mais analisar páginas de resultados. Nossa IA fornece um resumo conciso dos pontos fortes e fracos do candidato, juntamente com uma recomendação clara, permitindo que você tome decisões informadas de forma rápida e eficiente.
O Futuro da Avaliação
Transformando como as equipes entendem o potencial técnico.
Criação Inteligente
Crie avaliações personalizadas com assistência de IA em tempo real
Direcionamento Dinâmico
Perguntas de acompanhamento geradas por IA para aprofundar a expertise técnica
Revisão Inteligente
Obtenha recomendações e insights juntamente com os dados do candidato